Depuis 12 ans, l’Éco Innovation Factory sélectionne, challenge, encourage, oriente, conforte et accompagne des porteuses et porteurs de projets audacieux de création ou de développement d’entreprises dans le champ de la transition écologique. Ces 12 saisons témoignent d’une même réalité : le succès se forge dans le collectif.
Les lauréats le disent, année après année : échanger entre pairs, intégrer un réseau, être bien entouré dans son équipe projet, ce sont autant de leviers décisifs pour concrétiser les idées, finaliser les solutions, et surmonter les obstacles.
De l’objet connecté qui facilite la gestion et les échanges en copropriété à la chaussure de trail réparable, les six projets accompagnés cette année ont en commun une vision durable, et
s’appuient sur une dynamique collective.

Cette promotion démontre une nouvelle fois que le collectif accélère les transitions !

Le 11 septembre, Atlanpole a réuni partenaires, lauréats de la saison 12 et nouveaux entrants de la saison 13 de l’Eco Innovation Factory. Une soirée ponctuée d’échanges autour d’un enjeu majeur : comment la coopération territoriale accélère la décarbonation et prépare l’industrie de demain.

Clore une saison, c’est aussi en ouvrir une nouvelle. Jeudi 11 septembre, Atlanpole, aux côtés de l’ADEME Pays de la Loire, d’EDF et de la Banque Populaire Grand Ouest, a célébré la fin de la saison 12 de l’Eco Innovation Factory.

Point d’orgue de la soirée : une table-ronde sur « La force du collectif au service de la décarbonation ». Animée par six intervenants issus de l’industrie, des collectivités et de l’innovation, elle a mis en lumière un exemple concret : le programme Zone Industrielle Bas Carbone – Loire Estuaire Décarbonation (ZIBaC).

Ce projet fédère un territoire stratégique, celui de l’estuaire de la Loire et de ses 28 700 emplois, autour d’un objectif ambitieux : réduire de 90 % les émissions de CO₂ d’ici 2050. Plus qu’une réponse à un appel à projets national, ZIBaC est devenu un véritable catalyseur de coopération entre grands industriels, collectivités locales, acteurs de l’énergie et structures d’accompagnement.

Les intervenants ont rappelé que la transformation engagée dépasse la simple addition de projets. Développement d’infrastructures électriques et hydrogène, captage de carbone, énergies renouvelables locales, réutilisation des eaux usées : autant de leviers qui nécessitent des investissements massifs, mais surtout une gouvernance partagée et une vision collective.

Les échanges ont également souligné un autre enjeu majeur : l’acceptabilité sociale. La transition énergétique transforme en profondeur les territoires ; elle doit donc être expliquée, partagée et comprise par les citoyens comme par les entreprises. La pédagogie et la communication sont au cœur de la réussite de cette mutation.

Au fil des témoignages, un message s’est imposé : seule l’intelligence collective permettra de relever le défi colossal de la décarbonation. En ce sens, l’expérience du territoire ligérien illustre parfaitement la capacité d’innovation née du dialogue entre acteurs très divers.

C’est donc ensemble, qu’industriels, collectivités, financeurs et entrepreneurs peuvent accélérer la transition vers un avenir bas carbone !

Puis est venu le temps des pitchs des lauréats de la promotion #12, qui ont présenté leur projet au public. Une belle occasion pour tous de mesurer le chemin parcouru depuis le jury de sélection.

CLEAR | GREENSPARE  | HEYA | TERRE VORACE | VALONE